Supervision

Suchen Sie nach einer Möglichkeit,

Dann ist Supervision Ihr LösungsRAUM, Ziel von Supervision ist es, Ihre Wirksamkeit im Arbeitsumfeld zu sichern und zu verbessern.

Individuelle Unterstützung: In einem ersten Gespräch lernen wir uns kennen und stellen sicher, dass die Chemie stimmt – eine wichtige Voraussetzung für erfolgreiche Supervision.
Klare Zielsetzung: Gemeinsam klären wir Ihr konkretes Anliegen. Was möchten Sie erreichen? Welche Fragen beschäftigen Sie? Woran möchten Sie arbeiten? Diese Klarheit hilft Ihnen, fokussiert und zielgerichtet vorzugehen.
Strukturierte Zusammenarbeit: Wir vereinbaren eine klare Struktur für unsere Zusammenarbeit. In der Regel erstreckt sich diese über 8 - 12 Monate mit monatlichen Sitzungen. Diese Regelmäßigkeit fördert Kontinuität und nachhaltige Entwicklung.
Tiefgehende Reflexion: In unseren Sitzungen reflektieren Sie eingebrachte Situationen mit Unterstützung durch Impulse, Assoziationen und Hypothesen. Gemeinsam beleuchten wir psychodynamische Abläufe sowie unbewusste Strategien und Muster, um Ihren Handlungsspielraum zu erweitern.
Flexible Termingestaltung: Die Dauer der Sitzungen ist an Ihre Bedürfnisse angepasst. Ein Einzeltermin dauert 90 Minuten, während Gruppensitzungen oder Team-Settings 120 Minuten in Anspruch nehmen. Diese Flexibilität stellt sicher, dass genügend Zeit für eine tiefgehende Auseinandersetzung mit Ihren Themen zur Verfügung steht.

Perspektivwechsel: Ich helfe Ihnen, Ihre beruflichen Herausforderungen aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten. Durch gezielte Fragen und Reflexionstechniken eröffne ich Ihnen neue Sichtweisen, die es Ihnen ermöglichen, eingefahrene Denkmuster zu durchbrechen und innovative Lösungen zu entwickeln.
Gruppen- und Teamdynamik: Ich lege besonderen Wert auf das Erkennen und Verstehen der Dynamiken innerhalb einer Gruppe, eines Teams oder einer Organisation, in der Sie wirken. Dadurch können Sie wertvolle Einsichten und Strategien entwickeln, die Sie direkt in Ihren Arbeitsalltag integrieren können.
Unbewusste Handlungs- und Entscheidungsmuster: Oftmals werden berufliche Entscheidungen und Handlungen von unbewussten Mustern beeinflusst. Ich beleuchte mit Ihnen diese tiefsitzenden Mechanismen und mache sie bewusst, damit Sie Ihre Handlungsfähigkeit erweitern und bewusster agieren können. Dies führt zu einer höheren Professionalität und Effektivität in Ihrem beruflichen Umfeld.